中央企业青年文明号
4月19日，习近平总书记在清华大学考察时指出，广大青年要肩负历史使命，坚定前进信心，立大志、明大德、成大才、担大任，努力成为堪当民族复兴重任的时代新人，让青春在为祖国、为民族、为人民、为人类的不懈奋斗中绽放绚丽之花。
在五四青年节前夕，国务院国资委党委召开中央企业党建带团建工作会暨五四表彰大会，隆重表彰中央企业先进青年集体和先进个人，命名中央企业青年文明号。在此次表彰中，金茂绿建运维上海区域团队荣获“中央企业青年文明号”！
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下面，就让我们一起来认识一下这支青年队伍吧！
金茂绿建运维上海区域团队由24名青年组成，平均年龄30岁，主要负责上海及周边4个城市科技系统项目的运行与维护业务，管理面积约46万平方米，服务业主共2953户。
金茂绿建运维上海区域团队是一支充满朝气、锐意进取、敢于创新、追求卓越的队伍。在公司“绿金堡垒”党建品牌的引领下，他们强化责任担当，在能源管理、客户服务、经营管理等方面不断实践新想法、新举措，取得了令人欣喜的成绩。他们虽然是金茂绿建运维团队中最年轻的一支队伍，亦是能量满满、最具活力的标杆队伍！特别在防疫期间，展现了新一代青年人担当奉献的精神！
技术革新，提质增效
用前沿科技奉献完美人居体验
金茂绿建运维上海区域团队时刻关注行业前沿技术，并敢于不断试验、应用，力争以科技为抓手，为业主带来更优质、更舒适的人居体验，在创新的道路上从未止步。
在居住质量改善方面，运维团队使用在航天领域得到验证的粒子阻尼减振降噪技术，终结了大型科技系统机房带给业主的噪音困扰；通过使用公司自主研发的集中式新风机，在实现空气净化效率提升、运行成本降低的同时，首次解决了业主们烦恼不已的新风异味问题；借助公司自主开发的“绿维营”APP，以信息化手段大幅简化业主的操作成本，为业主提供了更优的科技系统使用体验。
在节能降耗方面，运维团队积极响应“十四五”规划中的“碳中和”展望，加强对新技术、新工艺、新材料、新设备“四新”技术的应用和探索，提高能源利用率、降低用能成本，实现“节能”“降本”两不误的目标。他们引进了新型EC电机技术和无壳后倾风机，实现较传统设备节能23%-40%的优秀成果；一线技术人员通过不厌其烦地反复优化调试设备，实现能耗的显著降低。
齐心协力，共同抗疫
全力保障园区科技系统安全运行
新冠肺炎疫情严峻时期，公司向全体党员群众发出了关于加强疫情防控的倡议。为全面守护园区科技系统的安全，这支平均年龄30岁的年轻队伍肩负起守护业主的重大责任与使命，连续120余天扎根在项目上，昼夜不舍地投身于防疫工作之中。他们任劳任怨、一丝不苟，认真贯彻落实各项防疫要求，从新风过滤网的清洗、消毒、更换，到风口、风道、表冷器、接水盘的消杀维护，以扎实的工作作风坚持每天3遍不留死角全面消杀，真正做到“内防扩散、外防输入”，筑牢疫情防控“安全线”，实现了科技系统的百分百安全、园区业主“零感染”的目标。
在举国抗疫、全民战疫时，金茂绿建运维上海区域团队默默地贡献着自己的力量，圆满完成守卫7252户业主安全的使命，获得了业主的纷纷点赞。其中，杭州首开项目运维主管吴敦旭还于2020年5月荣获中化集团新冠肺炎疫情防控及复工复产先进典型“防疫优秀个人奖”。
客户导向 至真至诚
专业服务铸就客户满意
2020年，金茂绿建运维上海区域团队共计完成运维工单近1900单。最忙的时候，团队不论分工、全员上阵，以“快速反应,解决问题”为准则，挑孤灯、战风寒、焊管线、补漏点、换滤网……虽然“脏、累、苦”三字占全,他们却从未有过怨言,折射出团队过硬的工作作风。
面对业主在疫情期间的焦虑情绪，金茂绿建运维上海区域团队在克服巨大抗疫压力、完成繁重消杀作业的同时，还安排了专人为业主解释科技系统设计原理、疫情期间科技系统运行策略及安全防护，及时排除业主困扰，安抚了业主的焦虑情绪，有力维护了公司品牌形象。
此外，团队还组织了多场丰富有趣的客户活动，增强了团队与业主的互动交流。2020年共获赠60面锦旗，客户满意度上升至85分！
金茂绿建运维上海区域团队以积极向上的工作作风取得了内外部的高度认可，他们不断夯实基础管理与基础技能，积极创新服务形式与服务内容，持续探索以科技创新打造节能空间的更多可能，并为广大业主提供有温度的热情服务，切实展现了金茂绿建青年员工团队朝气蓬勃、奋发向上的精神面貌。
让我们一起向优秀集体学习
“做有为青年，创一流企业”吧