6月4日，中化集团管培七周年大会在杭州顺利召开。说到“管培”，可能大家并不陌生。管培计划是一些大型企业自主培养中高层管理人员的人才贮备计划。作为中化管培中的一员，我也有幸参加了此次会议，聆听了各位前辈的教诲，有了些切身的感悟。入职中化的这一年，也改变了之前对工作的许多认识，解开了工作当中的许多困惑。关于这些，还要从初入中化说起。
初识
那还是2011年底，我们作为应届生参加了中化集团的新员工招聘，当时除了范本式的公司简介，我们对这家世界500强的企业可以说是知之甚少。甚至可以说，校园招聘的过程就是大家最初了解中化的过程。更准确地说，正是中化招聘主考官们在面试过程中表现出的严谨求实的做事风格和高度的职业素养，让我们笃定了加入中化的念头。
作为管培生，有机会参加公司的轮岗计划。在中化集团下属中国种子集团有限公司（简称中种公司），同事们的关系很融洽，工作也十分顺利，但仍然会有迷茫的时候。我经常就管培的轮岗计划、自身职场发展方向等问题和同事们展开交流和讨论，也许“迷茫”是初入职场的我们共有的特征吧。
曾经看过一篇文章，大概的意思是说：当你不知道下一步往哪走，就把手边的事情做好，做得更好。如果你不知道适合哪里，不知道今后该如何计划和安排，也许是因为思维高度还不够，没有足够的分析能力、决策能力。只要思维能力提升了，问题自然就解决了。换一个观察角度重新来看待问题，答案就会简单明快地显现出来了。例如十字路口交通堵塞问题，局限于平面思维，往往不得其解。但如果用立体思维来创造，一个立交桥就可以使问题迎刃而解。
成长
2012年10月，我在中种公司投资发展部的新工作开始了。新部门、新挑战，既然是自己的选择，那就要努力做到最好。在选择的过程中我始终觉得自己是幸运的。外延式的并购扩张是实现公司战略目标的重要途径和手段之一，投资发展部的任务也因此显得尤为艰巨且富有挑战性。能在此时加入这个团队，对我来讲，是绝好的锻炼机会。其次，领导团队在工作中方向明确，很重视新人的培养，支持年轻人的工作，也分配给年轻人许多重要的工作任务。因此，我也获得了很多提升和锻炼的机会。第三，投发部是一支精锐部队，人手少，任务重。肩上担负着更多的责任，荣誉感和使命感就会增加，压力就会转变为动力，迎来自身的快速成长。
基于良好的大环境和自己的不懈努力，很快，作为一个职场新人，在大家的帮助下,我已经能独立开始上手并购项目的工作。这对于一个新人来说无疑是一种巨大的收获。
迎接
“权力越大，责任越大。”在职场中，很多人都以追求权力为目的，设想有朝一日自己能成为发号施令的领军人物，受人敬畏。可是，在中化，让我切身感受更多的是权力背后的责任。
6月下旬，我们15人的尽职调查团队进驻了一家目标公司，展开了为期9天的尽调工作。队伍中包含了业务、生产、风险、人力资源、科技五个部门的同事和审计、评估、法律三家中介机构。
我第一次接触并购项目，启程后，从队伍的行程、人员的住宿起居，到双方人员对接、项目进度把控，再到每个单元工作的检查，所有环节都需要按计划有序进行。工作的进度、效果和质量都要实时跟踪掌控，这些都是我的工作职责。可全场工作人员中，年纪最小、工作经验也最浅的恰恰也是我，因此我深感责任与压力的重大。在工作过程中，如何让大家接纳自己、信服自己，并调动出所有人的积极性来保证工作的高效推进，这绝对不是仅仅靠一个领队的头衔就能够办到的事。古语云：“制己者方能制人”，以身作则是最基本的要求。同时，作为一个团队的负责人，不仅要能谦虚地听取所有人的意见和建议，还要能适时地作出正确的决策。这一切都让一个入职不过一年有余的“新兵”倍感紧张。而这些恰恰都是需要积累和沉淀的宝贵职场经验，因此，我要学的东西还很多，要走的路还很长。
短短9天的尽职调查工作，却仿佛经历了一段十分漫长的岁月。我能感觉到自己内心的坚韧与日俱增，看人对事的阅历也丰厚了许多，原来，压力果真是成长的催化剂。
未来
对于一个初入职场的青年人，可以说是“初生牛犊不怕虎”，一份工作能提供给自己的平台和空间要比薪水、福利或者岗位等更为重要。
作为一名管培生，我非常感谢集团给了我们一个优质的职业平台，在管培整齐的队伍中我结识了一群高学历、高素质，同样有着远大抱负的年轻精英。能在这样的环境中成长，这个选择无疑是正确的。
这几年国家十分重视种业的发展，将其定位成国家战略性、基础性核心产业，这也充分体现在近些年中种公司的发展态势上。正是这样一家公司，给了我很大的空间去锻炼自己，并教给我做人、做事的道理：谦谦君子，温润如玉。
闭上眼睛，回想起一年前初入中化的样子，当初的迷茫困惑变成了如今的奋勇向前。谈起这一年的轮岗经历，我也可以声情并茂地讲上一阵，就像当初令我羡慕的管培前辈们一样。同时，我也很想告诉刚刚入职的应届生们，其实大多数出色的汇报和演讲并不需要多么精心的言语组织，只要你有了足够多的经验和历练，自然可以滔滔不绝，言之有物。因为，源自内心的感受和成长是别人抢不走的财富，这是年轻人能获得的最珍贵的礼物。
作者：娄颢